La cultura organizzativa è il fondamento di ogni ambiente aziendale. È unico come l'azienda stessa.
Le sue qualità di trasformazione definiscono se supporta o ostacola il successo di un cambiamento strategico di qualsiasi tipo.
sparQ misura queste caratteristiche di trasformazione:
• Audacia organizzativa
• Imprenditoria
• Trasparenza
• Curiosità
• Risposta
• Passione
• Condivisione delle informazioni
• Gestione delle impressioni
• Contributo
sparQ misura anche le funzioni di sicurezza psicologica che migliorano le prestazioni del team:
• Vulnerabilty
• interdipendenza
• Autorappresentazione
• Apprendimento in movimento
• Chiarezza
• L'assunzione di rischi
• Gestire l'incertezza
sparQ è progettato per massimizzare l'esperienza dell'utente, il coinvolgimento e l'adesione per garantire la precisione dell'analisi in base alle risposte:
• Accesso in un solo passaggio
• Premi auto-selezionati
• Semplice azione di scorrimento
• Coinvolgere le foto
• Nessun gergo aziendale
• Anonimato auto-selezionato
L'app è solo per uso aziendale.
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